太阳集团官网作为国家“双高建设”A档建设单位，紧密围绕“制造强国”战略、技能型社会建设，充分发挥“双高”智能成型专业群优势，聚焦“两机”（航空发动机、燃气轮机）高端制造业领域，已“服务技能人才职业生涯全周期”为核心，构建“秦工熔炉—双线三段融合”终身学习模式。自2020年“秦工熔炉”计划实施以来，先后获评“国家级高技能人才培训基地”“国家级双师型教师培训基地”“国家级团队队伍教育培训基地”“全国有色金属行业教育培训基地”“全国机械行业教育培训基地”“国家级材料工程技术协同创新中心”“先进成型技术与装备西部智能成型技术国家重点实验室”“国家智能铸造产业创新中心产教融合示范基地”“国家级智能制造与智能成型虚拟仿真实训基地”等国家级荣誉9项，信息化教育培训资源开发模式获评省级教学成果奖二等奖1项。
一、实施“秦工熔炉”计划，构建“双线三阶融合”培训模式
依托5G智能成型产教融合基地、陕西省工匠学院、国家材料成型技术专业教学资源库，通过建设“蒲公英职业启蒙课”“优师优育工匠班”“新时代秦工坊”，对标“青少年职业启蒙、青年技能人才培育、中青年产业工人技能提升”三个阶段，开展线上线下融合的培训服务活动。
图1 “秦工熔炉—双线三阶融合”终身学习模式
开发线上终身教育培训资源平台，建成资源素材25118个，其中AR虚拟仿真17个、虚拟实训系统31个、视频3056个共近22000分钟、动画近1000个；建成包含11700余道试题的涵盖电焊工、铸造工等五个工种的初中高级题库，原创资源占比达85%。建成标准化课11门，个性化课537门，在线培训课73门。
二、搭建“课+班+坊”提升培训服务体系
1.蒲公英职业启蒙课：技能报国，播撒希望种
依托材料成型国家职业教育集团，邀请职教名师、大国工匠、卓越企业家等230余人构建培训团队，像蒲公英一样“飞上银幕、飞进访谈室、飞进网络媒体、飞进中小学”。联合区域教育部门开展职业启蒙，年均5000余人次；组织优秀教师、技能大师走进中学开展职业启蒙及宣传教育年均3000余人次；职教活动周、校园开放日邀请中小员工开展技术技能认知活动，年均1100余人次。
图2 赴礼泉张家塬小学开展职业启蒙教育、疫情期间利用腾讯会议为大荔机电技工学校员工开展专业启蒙教育
2.优师优育工匠班：德技并修，盛开青春花
组建“三师结构”教学团队，充分利用“三个课堂”，“精心谋划，悉心指导，倾心关爱”浇灌员工技能成才青春之花。建设由“一线教师、企业导师、教辅管理”共同组成的“三师结构”教学团队；用好“第一课堂”，将工匠精神、爱国情怀融入岗位亟需的核心知识和技能培养过程；组织好第二课堂，邀请全国五一劳动奖章获得者付浩等学者大咖举办产业大讲堂、工匠大讲堂等活动年均10余次；利用好“第三课堂”，在易班、微信公众号、在线学习平台等网络平台分享课程思政资源、时代热点话题，开展头脑风暴，组织大讨论，达到育人目的。
3.新时代秦工坊：产教融合，增施优基肥
开展“N工结合”项目，与交通大学第一附属医院、西北有色研究院、西北建筑设计院、西安建筑科技大学等持续开展专项活动，成立“医工结合”、“建工结合”等工作小组，开展“N工结合”12个项目，紧密对接具体项目，签订横向科研项目合同书，制定实施方案，开展科技创新和技术服务，专利申报并促进成果转化。校企联合开展“五小活动”，与宁夏共享集团、国核宝钛锆业、西北有色研究院等龙头企业合作，搭建劳模工匠学院、职工创新工作室联盟等平台，开展创新创业大讲堂、技术技能竞赛等活动，发掘和培育高素质技能人才和特长人才，打造创新型职业教师队伍、高水平产业工人队伍。
三、发挥类型教育特色，培训服务初见成效
支撑国家战略，服务航空航天产业发展。利用建成的钛合金技术金牌服务团队和钛合金生产技术金牌培训项目，2年内完成中航发西安动力控制科技有限公司、陕西天成航空材料有限责任公司等航空发动机生产、航空材料加工企业员工技能培训496人，为西部航空航天、船舶材料成型等产业培养大批急需人才，其中拥有世界最大的航空级钛合金棒材生产线的天成航空材料有限责任公司80%以上的高技术工人均经历过公司培训培养。在TiAl合金棒材制备、特种功能涂层研发等方面累计完成技术创新及成果转化6项，帮助企业解决实际问题12项，实现社会效益1000余万元，服务了国家航空航天产业的发展。
图3 为世界最大航空级钛合金棒材生产线培养优秀员工
引领职教改革，助力“1+X”职业技能等级证书改革项目落地。发挥团队优势，参与“1+X”特殊焊接技术职业技能等级证书标准开发、教师培训和员工培训工作，先后参编《特殊焊接技术职业技能等级证书培训教学标准》《“1+X”职业技能等级认证培训教材-特殊焊接技术（基础知识）》，承担特殊焊接技术职业技能等级证书全国职业院校团队培训、河北、山东、陕西等省份职业院校团队培训以及礼泉职教中心等10余家职教中心师生培训等培训任务497人次，指导3所职教中心完善实验室硬件建设。同时促进了人才培养水平提升，2年内受培训师生参加省级以上焊接技能大赛获奖30余项。
图4 承担礼泉职业教育中心1+X师生培训
发挥职教特色，弥补高等教育人才技术技能短板。利用国家级智能制造与智能成型虚拟仿真实训基地和共享产业学院平台面向全社会共享，开发“智能成型”系列培训课程，面向区域内行业从业人员、再就业人员、退伍军人等开展技术培训、技能鉴定、学历教育，先后承担西安交通大学、武功职教中心等兄弟院校实验、实习任务1000余人次。完成世界工业传感器领域领军企业欧姆龙有限公司新入职硕士员工《塑料成型工艺与模具设计》《模具数控加工与编程》等4门课程294学时的理论和实训技能专项培训任务，提升了研究型人才的技术技能水平。
图5 承担欧姆龙有限公司新进本科、硕士员工技能专项培训
